Codul muncii (23 septembrie 2025) |

Codul muncii & Legea privind dialogul social , editia septembrie 2025 este actualizata cu ultimele modificari legislative si jurisprudenta obligatorie, astfel:- include modificarile legislative aduse prin Legea nr.
283/2024 privind modificarea si completarea unor acte normative, pentru stabilirea salariilor minime adecvate;- la art.
36 C.
muncii este inclusa decizia ICCJ (HP) nr.
62/2025, M.
Of.
nr.
252 din 24 martie 2025, cu privire la conditiile de incadrare a strainilor;- la art.
56 C.
muncii este inclusa decizia Curtii Constitutionale de admitere a exceptiei de neconstitutionalitate a dispozitiilor art.
56 alin.(1) lit.c) teza a II-a prima ipoteza din Legea nr.
53/2003 privind Codul muncii, in redactarea ulterioara O.U.G.
nr.
96/2018, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr.
93/2019 (Comunicat din 8 aprilie 2025, sursa: ccr.ro);-la art.
171 C.
muncii este inclusa decizia ICCJ (HP) nr.
215/2025, M.
Of.
nr.
677 din 18 iulie 2025;-la art.
160 din Legea nr.
367/2022 privind dialogul social este inclusa decizia ICCJ (RIL) nr.
5/2025, M.
Of.
nr.
682 din 21 iulie 2025, cu privire la suspendarea contractului de munca sau a raportului de serviciu la initiativa angajatului in cazul aderarii la greva.In anexa sunt incluse: H.G.
nr.
295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor – REGES-ONLINE, cu modificarile aduse prin O.U.G.
nr.
46/2025 (M.
Of.
nr.
863 din 19 septembrie 2025) si Ordinul nr.
1107/2025 pentru aprobarea Procedurii de acces in vederea completarii, transmiterii si interogarii datelor in/din Registrul general de evidenta a salariatilor - REGES-ONLINESUMAR►Legea nr.
53/2003, republicata Codul muncii►Legea nr.
367/2022 privind dialogul social► Ordinul nr.
2311/2023 privind stabilirea sectoarelor de negociere colectiva si a codurilor CAEN de 4 cifre aferente acestora, precum si aprobarea Procedurii de incadrare in sectoarele de negociere colectiva a unitatilor definite conform art.
1 pct.
21 din Legea nr.
367/2022 privind dialogul social► H.G.
nr.
295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor – REGES-ONLINE► PROCEDURA de acces in vederea completarii, transmiterii si interogarii datelor in/din Registrul general de evidenta a salariatilor – REGES-ONLINE► METODOLOGIE de intocmire si transmitere a Registrului electronic de evidenta a zilierilor, precum si inregistrarile care se efectueaza in acesta► H.G.
nr.
1164/2022 privind aprobarea Procedurii de acces online al salariatilor sau fostilor salariati la datele din registrul general de evidenta a salariatilor, a modalitatii de generare si descarcare a extrasului, precum si a conditiilor in care prin extras se poate dovedi vechimea in munca si/sau specialitate► H.G.
nr.
33/2018 privind stabilirea contraventiilor care intra sub incidenta Legii prevenirii nr.
270/2017, precum si a modelului planului de remediere [extras cu privire la acte normative din domeniul legislatiei muncii (n.
red.)]► Ordinul nr.
2171/2022 pentru aprobarea modelului-cadru al contractului individual de munca► Legea nr.
81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca